在新常態(tài)下為實(shí)現(xiàn)彎道超越而努力奮斗 

     ——公司召開一屆十一次職代會(huì)暨2015年工作會(huì)

       1月30日，公司在科技二樓多功能廳召開了一屆十一次職工代表大會(huì)暨2015年工作會(huì)。88名職工代表、90名列席代表齊聚一堂，共商企業(yè)改革發(fā)展大計(jì)。
       會(huì)議由公司工會(huì)主席蘭公明同志主持。與會(huì)代表認(rèn)真聽取、審議通過了公司總經(jīng)理吳海雁同志所作的題為《創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，高端引領(lǐng)，平穩(wěn)搬遷，持續(xù)發(fā)展，在新常態(tài)下為實(shí)現(xiàn)西煤機(jī)彎道超越而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。
       總經(jīng)理的報(bào)告全面回顧了公司2014年工作，指出在宏觀經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷、煤炭矛盾更加突出的嚴(yán)峻形勢下，公司廣大干部職工主動(dòng)適應(yīng)形勢變化，苦練內(nèi)功、強(qiáng)化管理、降本增效、頑強(qiáng)奮進(jìn)，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、科技研發(fā)、技改搬遷、市場營銷等各項(xiàng)工作保持了健康發(fā)展的良好態(tài)勢；
       在透徹分析了企業(yè)目前面臨的形勢和機(jī)遇后，吳海雁總經(jīng)理在報(bào)告中指出，要把“認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)”作為公司今后長期的經(jīng)營指導(dǎo)思想，并依此提出了2015年“技術(shù)創(chuàng)新向智能化轉(zhuǎn)變、產(chǎn)品制造向高端化轉(zhuǎn)變、市場向加強(qiáng)服務(wù)轉(zhuǎn)變、管理向精實(shí)化轉(zhuǎn)變”的整體工作思路，明確了2015年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入7億元、利潤2000萬元、存貨余額31000萬元以內(nèi)、應(yīng)收賬款62000萬元、安全無重傷及以上事故的全年工作奮斗目標(biāo)，對公司科技創(chuàng)新、工藝提升、有序搬遷、市場開拓、財(cái)務(wù)管理、人力資源、規(guī)范經(jīng)營、安全生產(chǎn)、黨建工作、職工生活等十一項(xiàng)工作做了全面部署。 
        會(huì)議聽取了《一屆十次職代會(huì)提案落實(shí)及十一次職代會(huì)提案征集審理情況報(bào)告》，審議通過了《2014年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告》、《2015年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方案》、《2015年工資分配制度》，民主評(píng)議了公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，總經(jīng)理和基層單位簽訂了2015年經(jīng)營指標(biāo)考核責(zé)任書和《安全責(zé)任承諾書》。
       會(huì)議對2013年涌現(xiàn)出的4個(gè)先進(jìn)集體、3個(gè)“五小活動(dòng)”先進(jìn)集體、10個(gè)先進(jìn)班組、12名勞動(dòng)模范以及111名科技標(biāo)兵、售后服務(wù)標(biāo)兵、質(zhì)量標(biāo)兵和四有模范職工進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)；西煤機(jī)涇渭建設(shè)搬遷指揮部、機(jī)加一分公司、產(chǎn)品設(shè)計(jì)研究院代表在會(huì)上作了表態(tài)發(fā)言；總裝配分公司鉗工五組組長趙亮代表勞動(dòng)模范發(fā)出了爭做公司發(fā)展的領(lǐng)跑者、爭做生產(chǎn)經(jīng)營的生力軍、爭做和諧穩(wěn)定的促進(jìn)者、爭做企業(yè)發(fā)展的排頭兵，為公司穩(wěn)定、和諧、快速發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)的倡議。
       大會(huì)號(hào)召各位代表及公司廣大干部員工在新的一年里，要以黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，立足崗位，著眼大局，提倡和弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于奉獻(xiàn)”的精神，以主人翁的姿態(tài)，積極投身到企業(yè)的各項(xiàng)工作中，在新常態(tài)下為全面完成2015年的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)、實(shí)現(xiàn)西煤機(jī)彎道超越的目標(biāo)而努力奮斗?。ㄍ觖惼?文    喻闐/圖）